Statut : Association Loi 1901 d'Intérêt Général RNA : W281003398 SIREN : 407868330
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Recrutement & Stages

Découvrez notre cadre éthique professionnel et postulez à nos opportunités de carrière et de service civique.

Notre Cadre Éthique Professionnel

En tant qu'entité d'intérêt général à but non lucratif, l'association LLA LARGUEZ LES AMARRES applique une politique de recrutement stricte basée sur l'égalité des chances, la diversité des profils et le respect absolu de notre éthique de transmission artistique.

Nous veillons à offrir à nos collaborateurs — qu'ils soient salariés, stagiaires ou engagés en service civique — un environnement de travail sécurisant et épanouissant. Nos pratiques s'articulent autour du développement des compétences individuelles, de l'accompagnement mutuel et d'une collaboration constructive entre équipes artistiques professionnelles et bénévoles au bénéfice direct de nos bénéficiaires locaux.

Postes Vacants & Stages - Cycles Fin 2026

Ci-dessous, les opportunités actives ouvertes au sein de notre pôle opérationnel d'Eure-et-Loir. Toutes nos fonctions requièrent une forte sensibilité aux enjeux de l'éducation populaire.

Coordonnateur / Coordonnatrice d'Actions Culturelles CDD d'Usage • Temps Plein • Octobre 2026

Rattaché au secrétariat général, vous assurerez la coordination opérationnelle de la Caravane Artistique Itinérante. Vos missions englobent la planification des tournées rurales, le lien avec les municipalités partenaires et l'encadrement logistique des bénévoles de terrain.

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Stage : Médiation Artistique & Scolaire Stage Conventionné • 6 mois • Septembre 2026

Intégré au pôle pédagogique sous la tutelle de Frédéric Leroy, vous participerez au déploiement et à l'évaluation d'impact des ateliers d'éveil théâtral péri-éducatifs menés au sein des regroupements scolaires partenaires d'Eure-et-Loir.

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Code de Déontologie du Collaborateur LLA

Chaque professionnel engagé au sein de notre structure s'engage à respecter scrupuleusement les principes déontologiques fondateurs de notre action solidaire.

01

Neutralité et Intérêt Général

Exercer ses fonctions de manière strictement désintéressée, en préservant l'association de toute dérive commerciale ou partisane lors des actions de terrain.

02

Bienveillance et Inclusion

Garantir un accueil inconditionnel et respectueux à chaque bénéficiaire, sans distinction de genre, d'origine ou de vulnérabilité socio-économique.

03

Rigueur et Transmission

Assurer un niveau de rigueur pédagogique supérieur dans la transmission des savoirs dramatiques, conformément aux orientations du conseil d'administration.